Wojna z pracoholizmem w Japonii: pracownicy zarobią więcej jeśli nie będą brać nadgodzin

W poniedziałek japońska grupa finansowo-bankowa Mitsubishi UFJ Financial Group Inc. wprowadziła projekt mający na celu zmniejszenie pracy po godzinach wśród swoich podwładnych.

Pracownicy, którzy skutecznie zmniejszyli liczbę nadgodzin będą nagradzani wirtualnymi pieniędzmi, które będą zapisywane w aplikacji dostępnej na smartphony. Waluta będzie możliwa do wykorzystania przy dokonywaniu płatności w konkretnych restauracjach.

Projekt ma na celu zmotywowanie pracowników do dbania o zdrowie.

Polska Agencja Informacyjna Interpress